Scroll untuk baca artikel
D3 S1Loker CilegonVia Online

Lowongan Kerja PT Tereos FKS Indonesia Penempatan Cilegon

117
×

Lowongan Kerja PT Tereos FKS Indonesia Penempatan Cilegon

Sebarkan artikel ini
PT Tereos FKS Indonesia Cilegon

PT Tereos FKS Indonesia merupakan pelopor industri pengolahan jagung terpadu di Indonesia yang didirikan pada tahun 2014 untuk menjawab tingginya permintaan pasar atas pati jagung dan pemanis di Asia Tenggara. Perusahaan ini merupakan gabungan entitas antara Tereos Group dengan FKS Group yang mendapatkan total tambahan modal investasi sebesar 100 juta USD di tahun 2017.

Berlokasi di pelabuhan Cigading – pelabuhan niaga di bagian barat Pulau Jawa – kami memiliki fasilitas yang terintegrasi untuk memproduksi beragam produk turunan pati jagung. Saat ini, total kapasitas kami mencapai 1.000 ton jagung setiap harinya dan akan terus meningkat hingga 30% atau 1.300 ton di akhir tahun 2018.

Kami memproses pipil jagung ke dalam rangkaian produk berkualitas untuk bahan baku di berbagai sektor, seperti makanan & minuman, pakan hewan, tekstil, perekat, serta sektor lainnya. Lewat produk yang dihasilkan serta lapangan pekerjaan yang kami ciptakan, Tereos FKS Indonesia juga turut berkontribusi dalam mengembangkan industri lokal. Kini, Tereos FKS Indonesia telah menciptakan 500 lapangan pekerjaan dengan 99% di antaranya diisi oleh SDM lokal.

Saat ini PT Tereos FKS Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi sebagai :

HR Manager

 

Roles and Responsibilities :

  • HR Strategic Business Partnership-functions as the people co-pilot in establishing annual people plan to be used as the basis of the quality annual HR activities.
  • Remuneration Management – regularly monitor the remuneration market trend, adjust, and implement competitive remuneration strategy.
  • HR Services provides HR services in compliant to the company’s HR policies and the Labor Law.
  • Industrial Relation facilitate effective employee relations within the company to ensure healthy industrial relations.
  • General affairs – liaise with related Government authorities, responsible for community development, partner with the factory Safety Officer.

Requirement:

  • Bachelor’s degree in psychology, Business Administration, Law, or related field required.
  • Sound understanding of the HR end to end business processes.
  • At least 5 years of HR Supervisory role or 2 years of HR Management role in Factory environment.
  • Assertive.
  • Effective communication skills.
  • Good negotiation skills.
  • HRBP certification holder is preferred.

 

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja tersebut silahkan melamar secara online melalaui link berikut :

KLIK DISINI

 

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *