Scroll untuk baca artikel
D3 S1Loker SerangVia Online

Lowongan Kerja PT Bangunperkasa Adhitamasentra Serang

143
×

Lowongan Kerja PT Bangunperkasa Adhitamasentra Serang

Sebarkan artikel ini
PT Niaga Paperindo Sejati

PT Bangunperkasa Adhitamasentra – Pabrik pertama berlokasi di Citeureup Jawa Barat berdiri sejak tahun 1992 dan mulai produksi pada tahun 1994 dan seiring dengan meningkatnya kepercayaan masyarakat terhadap produk GRC board, untuk memenuhi permintaan pasar maka di tahun 2010 didirikan pabrik kedua yang berlokasi di Karawang, Jawa Barat dan pabrik ketiga berlokasi di Jombang, Jawa Timur yang mulai beroperasi tahun 2020. Teknologi yang digunakan berasal dari Jepang, kualitas produk setara dengan standar kualitas Internasional.

Saat ini PT Bangunperkasa Adhitamasentra sedang membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi sebagai :

People Development Staff

Kualifikasi:

  • Usia maksimal 35 tahun
  • Pendidikan D3 / S1
  • Pengalaman minimal 2 tahun di posisi yang sama
  • Effective leadership skill, networking skill, visionary personal, , fast learner, hard worker, analytical skill. well organized & strong motivated
  • Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik
  • Berkemampuan dalam membuat & / mengelola KPI Departemen, Change Management, Job Desc, performance Evaluation.
  • Memahami impementasi & konsep Organization Development
  • Menguasai Ms. Office. terutama excel olah data.
  • Penempatan PT Niaga Paperindo Sejati (Group) serang banten

Deskripsi pekerjaan :

  • Pembuatan Struktur Organisasi untuk semua departemen dan setiap bagian disesuaikan dengan structural dan fungsional yang ada dengan berkoordinasi dengan plant manager dan pimpinan dept.
  • Pembuatan dan penyusunan Job Description (Job Desc) setiap jabatan sesuai dengan fungsinya yang terdapat pada struktur organisasi.
  • Mengadakan Sosialisasi dan Training pengetahuan & implementasi performance PES.
  • Penyusunan Pembobotan PES (KPI, SOP) untuk seluruh karyawan dan semua departmen yang telah ditentukan untuk diberlakukannya performance kinerja PES.
  • Penyusunan KPI (Key Performance Indicator) didalam performance PES untuk setiap jabatan dengan berkoordinasi dan bekerjasama dengan pimpinan departemen, Plant Manager & Dept ISO.
  • Penyusunan SOP (Standard Operation Procedure) didalam performance PES untuk setiap jabatan dengan berkoordinasi dan bekerjasama dengan pimpinan departemen, Plant Manager & Dept ISO.
  • Melakukan monitoring dan verifikasi atas setiap pencapaian kinerja PES secara obyektif untuk semua karyawan yang terinput kedalam system & memastikannya sudah terinput dengan benar sesuai program checking & bukti bukti pencapaian.

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja tersebut silahkan melamar secara online melalaui link berikut :

LAMAR ONLINE

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *